Cheferna håller hårt om pengarna, knappt några utbildningar eller kurser. Det snålas mest hela tiden, och det med allt i princip. T.ex. är en fruktkorg något som borde ses som positivt, men det är bara en kostnad. VD Per Boman gick en dag ut och meddelade att alla som jobbar på centrala avdelningar, som data avdelningen, skall tvätta skjortorna till de som jobbar på kontoren. Det med motiveringen att kontoren är affären, och allt annat är bara onödiga kostnader. Slutade efter att cheferna bestämde sig för att mobbing, som det skall råda noll tolerans, är helt okej - flera vart riktigt illa behandlade, och ingen gjorde någonting. Personal med sin personalspecialister borde kallas för personalsadister - så illa är det. Vill du ha något ut av livet och jobbet, välj något annat. Och btw Oktogonen är numera så urvattnad att det andra banker erbjuder är mera värt, i rena kronor alltså.

Det är klart, det är lättare att kritisera än berömma....Jag vill ju tvärtom påstå att arbetsmiljö, medbestämmande, tolerans etc har varit av bästa märke. Vid fusionen med Statoil gjorde man allt för att möjliggöra en tryggad framtid för ev övertalig personal. Mina erfarenheter är precis tvärtom än vad jag läste nyss, men å andra sidan kan ju olika individer uppfattta företeelser som inte jag sett eller hört något av. Det är bara att beklaga om vederbörande av någon anledning känt sig illa behandlad...

Fördelarna med att arbeta på Sveriges Byggindustrier är att det finns resurser. Man kan bygga upp ett nätverk under tiden man arbetar där. Det är också ganska så slappt och inte särskilt stressigt. Stämningen är över lag rätt bra, men knappast familjär. Problemen är att det är en konservativ och gubbig organisation där mycket sitter i väggarna. Det är stelt och formellt och man får höra många "men lilla gumman". Ledningen var under min tid svag och oengagerad, vilket ledde till att man mest jobbade på i ett vakuum utan att veta vart organisationen var på väg, vad som var meningen med det arbete vi gjorde eller vilka mål som fanns. Många valde under de sista halvåret jag arbetade att sluta och gå vidare till andra arbeten.

Skulle ALDRIG rekomendera någon att söka jobb på Glitter i Stockholm. Fast det skulle kanske gå bra för dig om du börja jobba i Täby för av en viss orsak så går det nästan alltid bra för dem som jobbat där.. Lite svågerpolitik!!!! Det är mobbing från en viss ----- och dålig policy. MÅNGA har genom åren fått sparken på vaga grunder. Du kan bli lovad guld o gröna skogar, men om du någonsin sätter dig mot något du tycker är fel då kan du nästan vara säker på att inte få vidareutvecklas till någon annan tjänst inom företaget eller få en rättvis löneutveckling. Om en av de högre cheferna inte gillar dig eller om personkemin inte stämmer så kanske du får sparken eller så får du som butikschef en väldigt låg eller ingen bonus alls trots ett bra jobb. Är ju inte så vidare värst kul att jobba häcken av sig för inget... Det bästa jag någonsin har gjort är att sluta jobba på Glitter:-) Fast inom andra områden än just Stockholmsregionen har jag hört är roliga att jobba inom, dem som jobbar på huvudkontoret i Söderköping är helt fantastiskt trevliga. Så jag ska inte bara klaga!

Mycket bra arbetsplats med bra arbetsmiljö och kollegor. Men, vill du tjäna pengar är det ingenting för dig.

Känns ibland som att gå tillbaka till skolan. Martin Luther skulle ha trivts där. Inte bara negativt dock. Fick bra erfarenheter i a f.

Den skriftliga delen av omdömet har tagits bort eftersom Jobinsides regler ej har efterlevts.

Jag har arbetat inom WM-data/Logica under ett antal år nu och måste nog hålla med föregående talare (författare) att efter omstruktureringen till Logica, så har mycket "knepigt" rättats till. Det enda som jag egentligen skulle kunna tycka är negativt är just löneläget. Jag är inte välbetald för mitt yrke (medianlönen ligger högre) men så är det en så förbaskat skön stämning hos oss inom alla team så det uppväger mycket.

Chefer som ej följer lagar och regler trots uppmaning. Helt okunniga i svenska anställningsregler. Löser problem genom att stoppa huvudet i sanden eller vara nonchalanta. Ännu ett oseriöst företag vilket det tyvärr florerar av inom flygbranschen. Mycket stor varning!

Personalen är toppen!