Jobbade fyra år på ett riktigt bra företag, Vianova i Göteborg, får ni chansen att söka dit/jobba där gör det! Bra kollegor, full fart på företaget, finns även i Stockholm och Västerås.

Vad ska man säga, ett svenskt "lagomföretag". Lönen ligger något i underkant och den sätts inte efter prestation vilket ibland gör det svårt att motivera sig att göra mer än man behöver, detta gäller både på tjänstemanna- och arbetarsidan. Utvecklingen sätts till vad man vill göra själv egentligen, ibland kan någon bemöda sig med ett tack. Oftast förekommer inte mer än så. Själva arbetsmiljön är mycket bra, företaget gör trots allt kontorsinredningar. Det förekommer mycket "svågerpolitik" på företaget, någonting som gör att kompetensen blir väldigt bristfällig på sina ställen. Tyvärr så anordnas sällan någonting varken av företaget eller avdelningarna, en klassisk 7-16-arbetsplats med andra ord. Parkeringen är som en myllrande myrstack klockan 16.05 när alla stämplat ut. Man behöver absolut inte skämmas för att jobba på Edsbyverken, det är ett anrikt och stabilt företag med bra produkter.

Låg ingångslön, men möjlighet till utveckling ganska snabbt om man gör ett bra jobb. Utvecklingsmöjligheter enorma, man kastas in i en teknisk miljö med bra kollegor som alltid ställer upp, oavsett hur stressade dom är. Dålig ledning, vilket förmodligen gör att företaget går i konkurs snart. Arbetsmiljön är OK men inte jättemycket mer, blir kallt på vintern. Suveräna medarbetare och klockren stämning förutom på "möten" där chefer tenderar att köra över folk. Överlag rekommenderas!

Praktiserade här lite kort genom AF. Chefen sa på ett lite drygt sätt: "jag trodde AF skulle stå för arbetskläder", hur man nu kan tro nåt sånt? Sen fick jag ett par förstora skyddsskor och ett par för stora byxor som var smutsiga och gjorde att det kliade. Observera att detta var på vinterhalvåret... Blev sedan ivägskickad för att bära saker "utan vantar eller arbetsjacka...." Fick även höra av en kollega att dom behandlade honom dåligt. Företaget vägrar också att betala parkering när arbetarna tar lunch och tycker också att arbetarna ska betala arbetstelefonsamtalen själva...

Jag vill inte rekommendera detta företag. Inget företag för dig som vill ha möjlighet att utveckla dig, känna dig delaktig, få höra att du gör ett bra jobb och känna dig trygg. Du kan när som helst bli uppsagd utan att veta varför. Meddelande om att du blir uppsagd får du veta av en arbetskamrat inte av ledningen. Arbetsgivaren är oärlig och värnar inte alls om sina anställda. Vi som jobbar tillsammans blir mycket sammansvetsade på grund av dessa förhållanden vilket gör oss i viss mån starka. Vi tar hand om varandra och stöttar i svåra stunder och har en trygg arbetskamratsituation. Nu är det massflykt inom personalen. Det här företaget är absolut inget att rekommendera snarare att varna för.

Hotelser från ledningen, ej möjlighet att ta ut inarbetad tid, sänkta löner, företaget följer ej kollektivavtalet, omplacerar kontinuerligt personal, hot om budget ej uppnås. Mm mm

Rekomenderas inte. +Bra personal som sliter hårt för varandra. -Företaget har återuppstått flera gånger efter konkurser där personal och leverantörer rensats. -Tvivelaktig verksamhet/verksamheter då det är flertalet bolag i organistionen. -De anställda blir utnyttjade och manipulerade till att utföra tveksamma arbetsuppgifter samt verbalt förnedrade om de inte vill utföra detta. -Personalens arbetstid är mer än 40 timma/v samt erhåller inte lagstadgad semester. -När anställd slutar så anklagas de för allehanda brott för att inte kräva ut innestående lön etc.

Chefen nekade föräldraledighet, killar går före hela tiden. Gubbvälde. Mycket inskränkt arbetsplats. Kan ej rekommenderas.

Någonting som är positivt med UC är deras fina stora och rena lokaler. UC förväntar sig heller inte att man ska göra mer än det som står på arbetsbeskrivningen. Övrigt vill de att alla ska rätta sig i ledet och vara precis som alla andra. Det finns ingen plats för nya ideer eller för olika typer av människor. UC är snåla emot sina anställda och tycker att alla ska vara tacksamma om de får en kopp kaffe. Om man vill bli deprimerad vilket 80 procent av de anställda är ska man söka sig hit. Högsta ledningen tror att likt dem, att övriga anställda blir motiverade av budgetmål och ledningens eq är ingenting att skryta med.

Varnar starkt för arbetsplatsen. Uteblivna löner, orimliga arbetstider, hot om uppsägning. Utnyttjar desperata ungdommar/invandrare utan jobb Personer i ledningen som inte borde sitta i någon ansvarsposition över huvud taget, lämpligare madrasserad cell