Alla omdömen

+ Fin arbetsplats + Trevliga människor + Platt organisation + Bra värderingar - Man vet aldrig var man hamnar som konsult så kunden påverkar jättemycket hur man trivs - Lönen är mycket sämre än på andra ställen

Kosmetikbranschen går jättebra men inte för Lesley Cosmetics. Arbetsmiljön präglas av chefer med humörsvängningar och begränsad kompetens, anställda gråter pga arbetsbelastningen, ett gäng tjänster har försvunnit de två senaste åren och november 2023 sades två anställda upp pga det ekonomiska läget. Flera kollegor har slutat utan att ha ett nytt jobb att gå till pga arbetsmiljön, särbehandlingen och det enorma avståndet mellan toppledningen och övriga anställda. Tekniken och marknadsföringen är ålderdomlig, ledningens insats för att få bättre siffror består av halvdana punktinsatser istället för att göra en riktig marknadsföringsstrategi och ledningen lyssnar inte på sina anställda. Kompetensutveckling och teambuilding finns inte. Här är man en maskin, inte en människa. Eller undersåter, som ägaren kallar oss.

Generellt så skulle jag inte rekommendera Consid till en utvecklare. Om du inte är en utvecklare så är detta en bra arbetsplats.

Mitt omdöme gäller civilanställda inom polisen. Det är en organisation med en mycket hierarkisk och traditionell struktur. Tyvärr finns det tendenser till tystnadskultur och det förekommer många konflikter. Lönerna är generellt låga, och arbetsmiljön kan vara utmanande med många olika personlighetstyper. Sammanfattningsvis skulle jag beskriva arbetsmiljön som utmanande och inte alltid trivsam.

Dåligt ledarskap. Chefer utan rätt utbildning. Korrupta och oansvariga chefer. Tågen som kommer inte i tid

Fruktansvärt företag som utnyttjar nyanlända som är desperata och inte vet sina rättigheter. Inget är som utlovat, du blir behandlad extremt illa, du kommer inte att få stöd eller verktyg som behövs för att utföra arbetet. Du blir skickad till en bilpark med nedgågna bilar, där blev jag efter 1,5 timmars väntan tilldelad en bil med helt förstörd vindruta (extremt olagligt att köra med), flera decimeter djupa bucklor över hela bilen, toxisk vätska som läckte på mig ur ett hål i taket, går ej att stänga av radion, ingen fungerande usb, inget mobilstöd, extremt smutsig inuti bilen. Allt detta kommunicerades till flertalet överordnade, som inte var hjälpsamma och bara uppmanade mig att köra rutten. Jag sa upp mig direkt, slösa inte din tid på det här företaget.

Ej organiserat företag. Totalt kaos med fordon, mobiler, bensinkort, samt kläder. Alla kör i egna kläder.

Företaget kallar till förhandling med fackförbund. Anställd får veta sin uppsägning av fackförbundet att hen är uppsagd pga arbetsbrist och verksamheten ska läggas ner. Vid uppsägningstiden slut och den anställda får gå så stänger man inte ner verksamheten, Man anställer en ny och far med osanning om återanställningsrätten. Borde skämmas över sitt agerande.

Passa er för Electrolux Professional i Ljungby. Dom pratar mycket om "safety first" men det är för att skydda företaget - inte dom anställda. Trots arbetsskador av monotont och tungt jobb gick det inte att ordna något annat. Man kastar hellre bort en trotjänare som ställt upp i ur och skur i 12 år och hyr in unga killar till roligare mindre monotona jobb.

Avseer Fack Healthcare en företagshälsovård som saknar avtal om företagshälsvård för sina anställda eftersom de anser det är för dyrt. Inkompetent ledarskap med chefer som hotar medarbetare över petitesser och inte vågar fatta egna beslut. Totalt toppstyrt. Kallas sig kunskapsornanisation men satsar 0 kr per år och anställd i utbildningen och kompetensksutveckling. De anställda betraktas som handelsvaror. De enda som blir kvar på företaget är snälla anställda som inte begriper att säga ifrån.